follow us:
ఆర్థిక మాంధ్యం, లాభాల క్షీణత, ప్రపంచ వ్యాప్తంగా నెలకొన్న వ్యాపార భయలు.. కారణం ఏదైతేనేని రోడ్డున పడుతున్నారు ఉద్యోగులు. ఈ క్రమంలోనే ఓ కంపెనీ 11 వేల మందిని తీసేసి నాలుగు నెలలు గడవకముందే.. మరో 10 వేల మందిని తొలగిస్తున్నట్లు ప్రకటించింది.
ప్రపంచ వ్యాప్తంగా పలు కంపెనీలు తమ ఉద్యోగులను తగ్గించుకునే పనిలో పడ్డాయి. అందులో భాగంగానే ఇప్పటికే ప్రముఖ కంపెనీలు అన్ని తమ ఉద్యోగుల్లో భారీ కోతను విధించాయి. అయితే ఉద్యోగుల తొలగింపు అనేది ప్రస్తుతం వరల్డ్ వైడ్ గా ఓ ఉద్యమంగా సాగుతుందనే చెప్పాలి. ఇక ఓ కంపెనీ ఐతే 11 వేల మందిని తీసేసి నాలుగు నెలలు గడవకముందే.. మరో 10 వేల మందిని తొలగిస్తున్నట్లు ప్రకటించింది. దాంతో ఈ నిర్ణయం తీసుకున్న అతిపెద్ద సంస్థగా ఈ కంపెనీ అవతరించింది. మరి ఇంత తక్కువ కాలంలో 21 వేల మంది ఉద్యోగులను తీసేసిన సంస్థ ఏదో ఇప్పుడు తెలుసుకుందాం.
ఆర్థిక మాంధ్యం, లాభాల క్షీణత, ప్రపంచ వ్యాప్తంగా నెలకొన్న వ్యాపార భయలు.. కారణం ఏదైతేనేని రోడ్డున పడుతున్నారు ఉద్యోగులు. ఇప్పటికే పలు సంస్థలు వేలల్లో తమ ఉద్యోగులను తొలగించి, ద్రవ్య భారాన్ని తగ్గించుకుంటున్న నేపథ్యంలో.. పలు కంపెనీలు ఇదే విధానాన్ని ఫాలో అవుతున్నాయి. తాజాగా సోషల్ మీడియా దిగ్గజం ఫేస్ బుక్ మాతృసంస్థ అయిన మెటా మరోసారి లే ఆఫ్ ప్రకటించింది. తమ కంపెనీలోని 10 వేల మందిని తొలగిస్తున్నట్లు మంగళవారం ప్రకటించింది. దాంతో 10 వేల కుంటుంబాలు రోడ్డున పడ్డాయి. అయితే నాలుగు నెలల క్రితమే 11 వేల మందిని తొలగించిన మెటా సంస్థ.. మరోసారి ఉద్యోగుల తొలగింపు ప్రక్రియను చేపట్టింది.
ఈ క్రమంలోనే రెండో సారి భారీ ఉద్యోగాల కొతను ప్రారంభించిన తొలి ప్రముఖ సాంకేతిక సంస్థగా మెటా నిలిచింది. ఇక ఈ ఉద్యోగాల తొలగింపుపై మెటా చీఫ్ ఎగ్జిక్యూటీవ్ ఆఫీసర్ మార్క్ జుకర్ బర్గ్ మాట్లాడుతూ..”మా టీమ్ ను తగ్గించుకునే ప్రాసెస్ లో ఈ 10 వేల మంది ఉద్యోగులను తొలగిస్తున్నాం. అదీకాక మేం అదనంగా నియమించుకోవాలని అనుకుంటున్న 5 వేల మందిని కూడా నియమించుకోవట్లేదు” అని చెప్పుకొచ్చాడు జుకర్ బర్గ్. ఇక ప్రపంచ వ్యాప్తంగా ఉన్న ప్రముఖ సంస్థలు ఇలా ఉద్యోగాలు తొలగించడం ప్రపంచానికి ఆరోగ్యకరమైన విషయం కాదని నిపుణులు హెచ్చరిస్తున్నారు. మరి మెటా 10 వేల మంది ఉద్యోగులను తొలగించడంపై మీ అభిప్రాయాలను కామెంట్స్ రూపంలో తెలియజేయండి.
BREAKING: META to lay off 10,000 employees and close 5,000 additional open roles in its second major round of job cuts in the past 6 months.
— Genevieve Roch-Decter, CFA (@GRDecter) March 14, 2023
